Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 22.01.2024/Pykälä 24

Kaupunginhallitus 22.01.2024 § 24  

12/00.00.01/2024  

Valmistelija Henkilöstösuunnittelija Noora Aaltonen, puh. 040 711 0540

Ulvilan kaupungin yhteistoiminta järjestetään työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnassa ja hyvinvointialueella annetun lain (449/2007) sekä työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojelutoiminnasta annetun lain (44/2006) mukaan. ​​​​​​​​

Kaupunginhallitus on hyväksynyt vuonna 2013 yhteistoimintasopimuksen, jossa määritellään yhteistyötoimikunnan kokoonpanosta ja toimikaudesta. Kaupungin yhteistyötoimikunta koostuu työnantajan ja henkilöstön edustajista, jotka hoitavat myös työsuojelutoimikunnan tehtävät.

Ulvilan kaupungin yhteistyötoimikuntaan kuuluu yhdeksän jäsentä, joista kolme edus­taa työnantajaa ja kuusi henkilöstöä. Työntekijöiden edustajina on yksi pääluottamusmies kustakin henkilöstöjärjestöstä (Jhl ry, Juko ry, Juko ry/Ktn ja Jyty ry) ja työsuojeluvaltuutetut. Työnantajan edustajat va­lit­see kaupunginhallitus kahdeksi vuodeksi. Kullekin edustajalle ni­me­tään henkilökohtainen varajäsen.

Esittelijä Kaupunginjohtaja Löfbacka Mikko

Päätösehdotus Kaupunginhallitus nimeää yhteistyötoimikuntaan työnantajan edustajat toimikaudeksi 2024-2025 seuraavasti:

varsinainen jäsen                       henkilökohtainen varajäsen
- kaupunginjohtaja                      talous- ja hallintojohtaja
- sivistys- ja hyvinvointijohtaja    varhaiskasvatuspäällikkö
- tekninen johtaja                         palvelupäällikkö                                                     (ateria- ja puhtauspalvelut)

- esittelijänä toimii hallintopäällikkö ja pöytäkirjanpitäjänä toimii henkilöstösuunnittelija.

Päätös Kaupunginhallitus hyväksyi päätösehdotuksen yksimielisesti.